TUGAS PENGANTAR BISNIS minggu 10

TUGAS MINGGU 10 :

  1. Sebutkan langkah-langkah perusahaan dalam merekrut karyawan pegawai !
  • §  Jeli dalam memilih karyawan
  • Merilis iklan lowongan kerja baik di koran atau di internet
  • Karena bisnis UKM itu skalanya kecil maka interaksi dengan pemilik tinggi, maka harus ada kecocokan sifat. Kalau merekrut kalangan keluarga belum tentu cocok sifatnya, malahan kita kadang tidak bisa membedakan hubungan profesional dengan kekerabatan. Kecuali anak yang bisa membantu. Karyawan ini bisa dicari lulusan sekolah kejuruan.
  • Setelah merekrut dan mengembangkan keahlian, perlu memperhatikan leadership atau kepemimpinan karyawan. Karena semakin besar perusahaan, maka harus ada level selanjutnya yang diserahi sebagian pengelolaan perusahaan, dan kepemimpinan karyawan ini harus dilatih benar. Pemegang pekerjaan harus tahu tugasnya secara tepat
  • Imbal jasa dengan menerapkan open management sangat bagus bagi usaha UKM, dimana karyawan tahu seberapa besar keuntungan perusahaan sehingga meningkatkan sense of belonging atau rasa memiliki perusahaan.

 

  1. Sebutkan apa yang dimaksud dengan out sourching dan bagaimana perkembangannya di Indonesia !

Outsourcing terbagi atas dua suku kata: out dan sourcing. Sourcing berarti mengalihkan kerja, tanggung jawab dan keputusan kepada orang lain. Outsourcing dalam bahasa Indonesia berarti alih daya. Dalam dunia bisnis, outsourcing atau alih daya dapat diartikan sebagai penyerahan sebagian pelaksanaan pekerjaan yang sifatnya non-core atau penunjang oleh suatu perusahaan kepada perusahaan lain melalui perjanjian pemborongan pekerjaan atau penyediaan jasa pekerja/buruh.

 

  • Perkembangan :

Perkembangan outsourcing di Indonesia sangat lambat (Suwondo, 2003). Banyak perusahaan besar yang belum menerapkan sistem outsourcing, sehingga perusahaan penyedia jasa outsourcing di Indonesia relatif tidak banyak. Saat ini Indonesia sangat membutuhkan perusahaan-perusahaan outsourcing untuk menarik investor asing. Salah satu alasan strategis yang populer untuk melakukan outsourcing adalah membagi resiko usaha, sehingga resiko menjadi lebih kecil. Hal ini akan menarik investor asing untuk melakukan usaha di Indonesia.  Walaupun demikian jasa outsourcing yang mulai populer di Indonesia antara lain: security guard, cleaning service, mobil dan supir, security transportation, peralatan berat dan operatornya, pembukuan / keuangan dan Teknologi Informasi.

  1. Sebutkan hukum-hukum yang mengatur hubungan antara tenaga kerja dan manajer !

Hubungan antara tenaga kerja dengan manajer memiliki ketetapan tertentu, atau yang biasa disebut dengan hukum. Hukum yang mengatur hubungan tenaga kerja dengan manajer adalah sebagai berikut:

  • Closed Shop Agreement

Hukum yang hanya berlaku bagi pekerja yang telah bergabung menjadi anggota serikat   (persatuan) dan tidak menyangkut pekerja yang belum menjadi anggota.

  • Union shop Agreement

Hukum yang mewajibkan para pekerja untuk menjadi anggota serikat untuk suatu kurun     waktu terentu sampai pada masa tertentu.

  • Open Shop Agreement

Hukum yang memberikan kebebasan, memberikan pilihan kepada pekerja untuk menjadi atau tidak anggota serikat kerja. Jadi tidak ada suatu paksaan dan keharusan untuk   menjadi anggota perserikatan.

: s=N���g�ont-size:12.0pt;line-height:150%; font-family:”Times New Roman”,”serif”;mso-fareast-font-family:”Times New Roman”; color:#050D24;mso-ansi-language:IN’>   Po = nilai pada tahun ke- 0

 

   r    = tingkat bunga

   n   = periode

(2) Tabel :   Fn = Po ( DF r,n )                       

   DF = discount Factor – melihat tabel

Contoh :

Budi menabung selama 5 tahun berturut-turut dengan jumlah yang sama yaitu Rp. 2.000.000 / tahun. Dengan tingkat bunga 10% tahun, berapa tabungan Budi pada tahun ke-5 ?

Jawab :

Cara Manual : FVn    =           X [ (1 + r)n – 1 ] / r      

FVA5 = 2.000.000 [ (1 + 0,1)5-1 ]/0,1

         = 2.000.000 [ 6,105] = Rp 12.210.000

  1. Jelaskan dengan singkat, padat alasan mengapa perusahaan membutuhkan dana !

* Dana jangka pendek                                          *  Dana jangka panjang

– Memenuhi biaya bulanan                                          – Pengembangan produk baru

– Hal-hal darurat yang tidak di antisipasi                    – Penggantian peralatan modal

– Permasalahan arus kas                                              – Merger atau ekuisisi

– Perluasan persediaan yang ada                                 – Ekspansi kepasar baru

– Program promosi temporer                                       – Membangun fasilitas baru

Setiap perusahaan membutuhkan dana untuk tetap beroperasi, karena kegagalan dalam membayar pemasok dapat dapat membuat bangkrutnya usaha. Manajer harus dapat membedakan dua jenis pengeluaran :

• Pengeluaran Jangka Pendek (Short Term / Operatinge Xpenditures)
•       Pengeluran Jangka Panjang (Long Term / Capital Xpenditures)

  1. Sebutkan apa saja metode penilaian investasi !

Pada umumnya terdapat lima metode yang dapat dipertimbangkan untuk dipakai dalam penilaian aliran kas dari suatu investasi, yaitu :

  1. Payback Period (PP)
  2. Net Present Value (NPV)
  3. Internal Rate of Return (IRR)
  4. Profitability Index (PI)
  5. Break Even Point (BEP)

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s